先进典型
先进典型

2024年湖北五一劳动奖章获得者:张菲菲

时间:2024-05-15编辑:工会点击:来源:

张菲菲,男,1988年3月出生,长江大学石油工程学院三级教授,博士生导师。教育部重大人才计划青年学者、全国青联委员、湖北省高校优秀中青年创新团队负责人,担任石油行业全球顶级期刊SPE Journal副主编和6个行业权威期刊编委,主持国家基金、国际合作、油田企业等不同类别科研项目30多项。荣获荆州市青年五四奖章,湖北省青年五四奖章;荆州市优秀教师,湖北省师德先进个人;国际石油工程师协会Cedric K Ferguson奖章;第32届孙越崎青年科技奖。

一、蒙恩国家培养,全心报效祖国

他出身河北沧州农村,家庭条件一般,靠国家助学贷款、国家奖学金在吉林大学读完本科。大学期间成绩优秀,毕业前通过国家留学基金委“建设高水平研究型大学公派奖学金”资助到海外直接攻读博士学位,读研期间,获得美国塔尔萨大学多项奖励。2015年博士毕业时,恰逢国际油价大跌,在石油公司大量裁员、冻结新员工招聘的情况下,因成绩突出,由全球第二大油服哈里伯顿公司副总裁特批获得了休斯敦研发中心的职位,在与国家留学基金委协商并征得同意后,在公司从事钻井算法研究及软件开发。3年多时间工作经历,他大幅度提升了工作能力,也认识到跨国公司从技术研发到产品落地的运营方式。他不忘国家的培育之恩,意识到所从事的智能钻井相关技术对国家能源行业的重要性和必须抓住时机快速发展的紧迫性,在2018年初毅然从公司辞职,告别了在美国带院子的别墅,告别了朝九晚五的稳定生活,带着妻儿“蜗居”在学校的教师宿舍里,开始了没有双休、没有假期的教师生活,全职到长江大学从事油气钻井教学和科研工作。

二、热爱教育事业,专注教书育人

他坚守教师人才培养的育人本职工作,坚持以培养高层次石油工业人才为中心,以思政教育为引领,通过担任本科班主任、开展系列讲座、与学生谈心等工作,鼓励学生学石油、爱石油。以理论知识传授为载体,以实践能力培养为导向,指导学生参加学科竞赛,形成了以教学改革为突破、以科研竞赛为手段的教学特色。回国以来他一直坚持为本科生和研究生授课,指导硕博研究生,每年都超额完成学校要求的教学工作量1倍以上。此外还不定期地为学生做技术和学习交流讲座,并充分利用自己海外学习和工作经历的资源优势,邀请多名世界知名专家到学校为师生讲学。相比传统课堂的授业,张菲菲上课更重视培养学生思考的能力和方法。他带领学生们一起,从钻井最简单的数学物理方程、实例计算代码出发,在电脑前为非计算机专业的学生逐字逐句地解释代码的计算过程,真正做到了帮助学生打开“钻井的智能化大门”。回国后指导博士研究生5人,硕士研究生21人,其中3名研究生获优秀学位论文奖,4名研究生获中国石油学会优秀论文奖3次,6名学生获全国石油工程设计大赛奖励,指导本科生获大学生创新创业大赛奖励20余人次,是同期学院指导学生获奖最多的教师。2023年获“湖北省师德先进个人”和“荆州市优秀教师”荣誉称号。

三、勇攀科技高峰,打破国外垄断

他一直致力于井眼清洁及钻井流体力学、智能钻井理论算法及软件研究与应用工作。研究建立了适用于所有流型和倾斜角度的动态固-液两相流通用模型,并提出动态井眼清洁、环空压耗、钻柱受力耦合分析方法;把钻井物理模型与人工智能算法及数据分析方法相结合,建立了根据实时钻井数据自动监测钻井复杂事故的理论体系;开发了具有自主知识产权的钻前设计、钻中监测和预警、钻后优化的软件体系平台。目前他是长江大学“双一流”建设的四个团队之一的“智能钻完井及工作液技术”的负责人;2021年其负责的团队获批“湖北省高校优秀中青年科技创新团队”;2023年其负责的“智能钻完井理论与实践团队”是全国高校第三批黄大年教师团队的有效候选团队。

21世纪数字化和智能化成为各行各业的新增长点和突破点。石油行业也处于机械化向自动化和智能化转型的阶段。在油气井工程领域,美国哈利伯顿EDT钻完井系列软件占全球市场份额百分之九十以上。我国三大油公司钻完井业务几乎完全依赖该软件。从回国起的那一刻他便立下了自己的奋斗目标:打造一套具有自主知识产权的智能钻井技术和软件体系,推动我国在油气钻井数字化领域的发展。加入长江大学后第一时间就着手建设长江大学智能钻井研究平台和团队,承担国内三大石油公司及国外公司的智能化钻完井项目30余项,推进钻井技术与人工智能的融合。经过多年攻关,理论研究成果被国际资深专家大篇幅引用和公开高度评价。成果获美国工业媒体Automation World报道。在大位移井和长水平井中的应用价值被世界石油工程师协会钻井终身成就奖获得者、挪威Stavanger大学的Bernt Aadnoy教授在油气行业发行量最大的期刊《Journal of Petroleum Technology(JPT)》上进行推荐。中国科学院院士高德利教授评价成果是岩屑运移研究领域的一次重大突破,为解决长期以来困扰油气钻井领域中度倾斜井段的井眼清洁难、事故率高的难题提供了重要的理论依据和设计方法。壳牌石油公司(Royal Dutch Shell)资深钻井专家Hariharan博士评价成果在钻井设计和施工中的应用明显缓解了井眼清洁问题。同时他带领科研团队开发出了更适合我国油气行业需求的自主知识产权的钻井软件。该软件已经实现了大部分的国外同类产品功能,并且部分算法及功能超越国外水平。研究成果已在中石油、中石化、中海油下属的8家单位实现应用500多口井中,平均提高钻速25%以上,降低事故率30%,为防范国外钻井软件技术断供提供了保障,缓解了国家油气钻井“卡脖子”问题。2021年,研究成果开发的软件被技术水平国际领先的挪威国家石油公司(Equinor ASA)引入其智能钻井监控平台,推动了我国智能钻井技术的国际影响力。经湖北省技术交易所和中国石油化工自动化协会组织国内多名院士专家鉴定,成果达到国际领先水平。2023年国际石油工程师协会(SPE)授予他Cedric K. Ferguson奖章,成为首位在中国大陆地区就职的获奖者,推动了我国智能钻井技术的国际影响力。

四、服务行业发展,取得成果丰硕

他回国7年来,主持国家自然科学基金面上项目2项、湖北省重点研发项目1项,湖北省杰出青年基金1项,国际合作项目1项,国家重大专项子任务1项,国家重点实验室开放课题1项,横向课题20多项,科研经费总量2500多万元。以第一或通讯作者身份在国内外发表学术论文30多篇,其中SCI、EI收录论文23篇,包括SCI-1区期刊7篇,出版专著1部(科学出版社,独著),授权国际发明专利20项,申请国家发明专利5项(已授权2项),登记软件著作权16件(均排名第一),以第一完成人获2023年中国石油和化工自动化应用协会科技进步一等奖、2020年湖北省科技进步二等奖、2021年中国石油与化学工业联合会科技进步二等奖。同时担任石油钻完井领域国际权威期刊《SPE Journal》(行业顶刊SCI-1区)副主编和《石油钻探技术》、《石油钻采工艺》、《天然气工业》、《长江大学学报》等多个专业期刊编委。30岁破格晋升为教授,成为长江大学最年轻的教授和博士生导师,2018年获“荆州青年五四奖章”;2021年他带领的智能钻井研究团队被湖北省教育厅授予“湖北省高校优秀中青年科技创新团队”,同年入选教育部重大人才计划青年学者,2023年获“荆州市优秀教师”称号;2023年获得第32届孙越崎“青年科技奖”和2023年度国际石油工程师协会SPE Cedric K. Ferguson奖章。他的事迹2023年7月被《人民日报》《中国科学报》《湖北日报》等40多家媒体报道或转载,被给予“栋梁之才、为国担当”的高度评价。